Bài viết giới thiệu cơ hội việc làm cho 10 lao động làm việc trực tiếp tại Hàn Quốc . Giới thiệu chi tiết về thông tin yêu cầu công việc, lương cơ bản và chế độ đãi ngộ của đơn hàng. Ngoài ra bài biết còn cho biết những lợi ích khi xuất khẩu lao động Hàn Quốc. Chi tiết thông tin dưới bài viết
Bài viết giới thiệu về các vị trí việc làm mới tại Rumania đang được tuyển dụng cho người lao động Việt Nam. Bài viết sẽ giới thiệu về các yêu cầu công việc cơ bản và các lợi ích của việc làm việc tại đất nước châu Âu này. Ngoài ra, bài viết cũng sẽ đề cập đến những tiêu chuẩn cần có của người lao động Việt Nam để được tuyển dụng tại Rumania.
Bài viết giới thiệu tổng quan về đất nước Hungary, và nêu ra một số điều nhất định bạn phải biết khi đi XKLĐ tại Hungary. Đồng thời cũng giới thiệu cho người đọc về đơn hàng tuyển dụng 30 lao động làm việc trực tiếp tại Hungary
Bài viết mô tả cho người đọc tổng quan về visa E7 đồng thời giới thiệu chi tiết về nội dung công việc, yêu cầu tuyển chọn cũng như mức lương của đơn hàng tuyển kĩ sư đi Hàn Quốc
Công ty chúng tôi đang tuyển dụng 3 nhân viên nam gia công cơ khí xuất khẩu lao động tại Hyogo, Nhật Bản vào năm 2023.
Bài viết sẽ giới thiệu về các thủ tục cần chuẩn bị để xin visa đi xuất khẩu lao động tại các quốc gia trong khối Schengen. Bên cạnh đó, bài viết cũng đưa ra thông tin chi tiết đơn hàng tuyển thợ mộc gia dụng làm việc tại Rumani 2023
Xuất khẩu Đài Loan được coi là 1 hướng đi mới góp phần giải quyết việc làm cho lao động Việt Nam, giúp cho thu nhập của người dân cao hơn, làm giảm nạn thất nghiệp, xóa đói giảm nghèo cho các vùng khó khăn cho cả nước...
Bài viết giới thiệu công việc sản xuất bánh ngọt và mô tả chi tiết đơn hàng tuyển nữ sản xuất bánh ngọt làm việc tại thành phố Hoa Liên- Đài Loan 2023
"Trong những năm gần đây, thị trường xuất khẩu lao động (XKLĐ) Ba Lan đã thu hút sự quan tâm ngày càng tăng của người lao động Việt Nam. Với hứa hẹn mang đến cơ hội lớn cho sự thay đổi cuộc sống, công việc chuyên nghiệp với mức lương cao và trải nghiệm cuộc sống hiện đại tại một đất nước phát triển bậc nhất châu Âu, XKLĐ Ba Lan đã trở thành lựa chọn ưu tiên đối với nhiều người lao động"
Trong những năm gần đây, thị trường xuất khẩu lao động (XKLĐ) Ba Lan đã thu hút sự quan tâm ngày càng tăng của người lao động Việt Nam. Với hứa hẹn mang đến cơ hội lớn cho sự thay đổi cuộc sống, công việc chuyên nghiệp với mức lương cao và trải nghiệm cuộc sống hiện đại tại một đất nước phát triển bậc nhất châu Âu, XKLĐ Ba Lan đã trở thành lựa chọn ưu tiên đối với nhiều người lao động.
Trong bối cảnh đó, XKLĐ Ba Lan sở hữu những đặc điểm nổi bật mà người lao động Việt Nam đang dành sự quan tâm và ưu tiên lựa chọn. Thời gian làm việc linh hoạt, chế độ ngày nghỉ hợp lý, mức lương ổn định và trợ cấp đa dạng là những yếu tố quan trọng mà người lao động Việt Nam mong muốn khi tìm kiếm cơ hội lao động ở nước ngoài.
QUYỀN LỢI CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG KHI XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG BALAN 2023
Hướng dẫn người lao động trước khi xuất khẩu lao động BaLan
Khi xuất khẩu lao động Ba Lan, người lao động có quyền hưởng một số quyền lợi và chế độ bảo vệ nhất định. Dưới đây là một số quyền lợi chính của người lao động khi làm việc tại Ba Lan:
Mức lương và trợ cấp: Người lao động được đảm bảo mức lương tối thiểu quốc gia theo quy định của pháp luật Ba Lan. Mức lương này thường được đảm bảo đủ để đáp ứng nhu cầu cơ bản của người lao động. Ngoài lương, người lao động cũng có thể được hưởng các khoản trợ cấp khác như trợ cấp ăn trưa, trợ cấp đi lại, trợ cấp nhà ở, trợ cấp trẻ em, và các trợ cấp khác tùy thuộc vào từng trường hợp và hợp đồng lao động.
Bảo hiểm xã hội: Người lao động khi làm việc tại Ba Lan sẽ tham gia vào hệ thống bảo hiểm xã hội của đất nước này. Hệ thống bảo hiểm xã hội bao gồm bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm hưu trí và bảo hiểm tai nạn lao động. Qua việc tham gia bảo hiểm xã hội, người lao động sẽ được bảo vệ về mặt y tế, có chế độ hỗ trợ trong trường hợp mất việc và được hưởng trợ cấp hưu trí sau khi đạt tuổi nghỉ hưu.
Chế độ làm việc và nghỉ ngơi: Luật lao động Ba Lan đảm bảo quyền làm việc trong một môi trường công bằng và an toàn. Người lao động có quyền làm việc không quá 8 tiếng mỗi ngày và không vượt quá 40 giờ/tuần. Nếu làm thêm giờ, người lao động sẽ được tính phụ cấp. Ngoài ra, mỗi tuần, người lao động cũng có quyền nghỉ hai ngày (thứ bảy và chủ nhật). Họ cũng được hưởng các ngày nghỉ phép hàng năm phụ thuộc vào thâm niên làm việc.
Bảo vệ pháp lý và quyền công dân: Người lao động khi làm việc tại Ba Lan được bảo vệ bởi pháp luật lao động và có quyền kháng cáo và khiếu nại nếu xảy ra tranh chấp lao động. Họ cũng có quyền hợp đồng lao động bằng văn bản và được đảm bảo các quyền công dân cơ bản như tự do tín ngưỡng, tự do ngôn luận, và không bị phân biệt đối xử trái với pháp luật.
Quyền lợi và chế độ bảo vệ của người lao động khi xuất khẩu lao động đến Ba Lan có thể được điều chỉnh và cụ thể hơn tùy thuộc vào từng hợp đồng lao động cụ thể và quy định pháp luật hiện hành.
Ngành nghề: Thợ Hàn 3G Mig/Mag/Tig
Lương cơ bản: 23-40 triệu VND
Thời gian làm việc: 8h/ngày, 5 ngày/tuần
Phí xuất cảnh: 5500 usd + 1,2 triệu phụ phí + cọc chống trốn
- Cọc chống trốn: 4.000 usd đối với các tỉnh NGHỆ AN, HÀ TĨNH, QUẢNG BÌNH, HẢI DƯƠNG, HẢI PHÒNG.
- Cọc chống trốn: 3.000 usd đối với các tỉnh còn lại.
Quy trình trả cọc:
- Hoàn thành 12 tháng làm việc, NLĐ sẽ nhận lại 1.500 usd đặt cọc,
- Số còn lại NLĐ sẽ được nhận sau khi hoàn thành hợp đồng.
THỜI GIAN XUẤT CẢNH DỰ KIẾN: 4-6 tháng kể từ ngày nộp đầy đủ hồ sơ.
Các bạn có nhu cầu xuất khẩu lao động Balan, đi làm việc trong các nhà máy, công xưởng...xin vui lòng liên hệ trực tiếp với Xuất khẩu lao động Châu Âu để được nhân viên tư vấn tận tâm.
HOTLINE: 0966.889.186